雷速体育,雷速直播

市财政局历来高度重视公务员选育管用工作，紧密结合财政职能，坚持目标导向，加强资金保障，积极助力开展全市公务员招录、集中遴选及初任培训工作，为我市建设堪当重任的高素质公务员队伍贡献财政力量。

严把严控预算管理。坚持树牢“过紧日子”思想，压减“三公经费”等一般性支出，提前制定资金支出计划，提高资金调度能力。每年年初根据公务员招录职位计划数，将公务员招录工作经费列入财政专项预算，确保公务员招录各环节的必要支出。2023年又将公务员初任培训工作经费纳入年初预算，保障初任培训教材、食宿等费用。

高速高效审核拨付。规范统一资金申报、审批流程，缩短审核、审批时间，加快资金拨付进度。严格按照相关文件规定，对公务员招录、集中遴选、初任培训所产生的每一项支出逐一、逐人仔细核对，确保所有支出均用到实处、准确无误。

落实落细监督评价。坚持全方位、全过程、全覆盖的绩效评价管理，做到事前有绩效目标、事中有绩效监控、事后有绩效评价、最终有绩效管理结果应用。市财政相关对口科室的工作人员现场参与公务员招录、资格审查、体能、面试等环节，全过程监管公务员招录后勤物资采购，切实做到“花钱必问效，无效必问责”，进一步构建完善以“问效增效”为导向的全过程闭环评价体系。

下一步，市财政局将继续按照市委、市政府的统一部署，立足财政职能，强化资金保障，持续为我市公务员队伍建设保驾护航，助力我市不断培养壮大想干事、能干事、干成事的新生力量。