为进一步贯彻落实"四下基层"制度,聚焦解决群众急难愁盼问题、推动人社领域重点工作创优争先,衡阳市人社局决定在全市人社系统部署开展统筹贯彻落实"四下基层"制度和推进督导人社领域重点工作活动。
11月29日,市人社局召开统筹贯彻落实"四下基层"制度和推进督导人社领域重点工作动员部署会,局党组书记、局长陈骏出席会议并讲话。
会议指出:开展统筹贯彻落实"四下基层"制度和推进督导人社领域重点工作,是贯彻落实"四下基层"制度,抓好衡阳人社领域各项工作的一项重要举措。
会议要求:此次主动下沉督导由班子成员带头参与,在全局范围内抽调精兵强将组建6个工作组,要下沉到全市12个县市区开展工作。
会议强调:各工作组要深入基层、扎根基层,把现场办公作为破解发展难题的重要方法,把信访接待作为解决群众问题的重要途径,围绕涉及人社领域的打好重点民生保障仗、就业、社保等重点工作开展政策解读、现场办公和督导检查,在全面高质量完成年度人社工作目标任务的同时,回应群众期盼,有效解决一批群众反映强烈的急难愁盼问题,着力提升人民群众的获得感、幸福感和对人社工作的满意度。
11月30日,市人社局党组成员、副局长刘文文牵头组织召开统筹贯彻落实"四下基层"制度和推进督导人社领域重点工作培训会,安排部署相关工作,相关部门负责同志就开展接访下访、现场办公和督导检查等工作重点内容依次对全体工作组成员进行了业务培训。